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Neue Initiative zur Stärkung der Unternehmensintegrität:
Einführung eines anonymen Whistleblower-Tools
Neue Initiative zur Stärkung der Unternehmensintegrität:
Wir gehen einen weiteren Schritt in Richtung Unternehmensintegrität und Transparenz, indem wir heute die Einführung unseres anonymen Whistleblower-Tools ankündigen. Diese innovative Plattform ermöglicht es Mitarbeitenden und interessierten Parteien, Verstöße und ethische Bedenken vertraulich und anonym zu melden. Die Vertraulichkeit und Anonymität stehen bei dieser Initiative an erster Stelle und sollen die Integrität des Unternehmens weiter stärken.
Vertraulichkeit und Anonymität an erster Stelle
Die Stärkung der Unternehmensintegrität hat bei der peepz GmbH oberste Priorität. Um sicherzustellen, dass Mitarbeitende und andere Stakeholder ohne Angst vor Repressalien Verstöße melden können, haben wir die Whistleblower-Lösung von personio implementiert. Dieses Tool gewährleistet die strikte Vertraulichkeit der eingehenden Meldungen und schützt die Identität der Hinweisgeber. Durch die Gewährleistung der Anonymität wird den Mitarbeitenden und interessierten Parteien die nötige Sicherheit geboten, um ethische Bedenken und Missstände aufzudecken.
Mitarbeitende und andere Stakeholder können ab sofort Hinweise melden
Die Nutzung des anonymen Whistleblower-Tools ist einfach und sicher. Mitarbeitende und interessierte Parteien können über unsere Website auf die Plattform zugreifen. Ein Login ist hierfür nicht erforderlich. Die Plattform führt die Nutzer Schritt für Schritt durch den Meldeprozess und stellt sicher, dass alle relevanten Informationen erfasst werden. Die Identität des Hinweisgebers bleibt während des gesamten Prozesses geschützt.
Sobald ein Hinweis über das Tool eingereicht wird, wird er von einem dedizierten Whistleblower-Team innerhalb des Unternehmens geprüft. Die Informationen werden vertraulich behandelt, und die erforderlichen Maßnahmen werden ergriffen, um den gemeldeten Vorfall zu untersuchen und entsprechend zu handeln.
Michelle Beinhauer CEO der peepz GmbH, kommentierte die Einführung des Whistleblower-Tools wie folgt: "Die Einführung dieses Tools ist ein weiterer Beweis unseres Engagements für höchste Integrität und Transparenz in unserem Unternehmen. Wir möchten sicherstellen, dass unsere Mitarbeitenden und alle anderen Interessengruppen die Möglichkeit haben, Verstöße und ethische Bedenken ohne Angst vor Konsequenzen zu melden. Dies ist ein wichtiger Schritt in Richtung einer noch stärkeren Unternehmenskultur, die auf Integrität und Verantwortung basiert."
Mit der Einführung des anonymen Whistleblower-Tools demonstrieren wir anhaltendes Engagement für die Stärkung der Unternehmensintegrität und die Schaffung eines ethischen und transparenten Arbeitsumfelds. Die Plattform bietet Mitarbeitenden und anderen Interessenten eine vertrauliche und sichere Möglichkeit, Verstöße und Bedenken zu melden, und trägt somit zur Förderung einer offenen und ehrlichen Unternehmenskultur bei.
Warum wir uns für ein anonymes Whistleblower-Tool zur Förderung von Transparenz und Ethik entscheiden haben
In einer Zeit, in der Transparenz und Ethik in Unternehmen eine immer größere Rolle spielen, sind wir bestrebt, sicherzustellen, dass Mitarbeitende, Lieferanten und andere Interessengruppen in der Lage sind, mögliche Verstöße gegen Gesetze, Vorschriften oder Unternehmensrichtlinien sicher und vertraulich zu melden.
Unsere Wahl eines anonymen Whistleblower-Tools wurde getroffen, um sicherzustellen, dass Meldende ohne Angst vor Repressalien oder Offenbarung ihrer Identität Bedenken oder Missstände ansprechen können. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Schaffung einer sicheren und vertraulichen Meldemöglichkeit einen bedeutenden Beitrag zur Identifizierung und Behebung von Problemen in unserem Unternehmen leisten wird.
Das Whistleblower-Tool wird von einem dedizierten Team innerhalb des Unternehmens verwaltet, um die Anonymität der Meldenden zu gewährleisten. Es ermöglicht den einfachen und sicheren Informationsaustausch über potenzielle Verstöße, ohne die Offenlegung persönlicher Daten. Dieses Instrument wird eine wichtige Ergänzung zu den bereits bestehenden Kommunikationskanälen darstellen, über die Mitarbeitende und Interessengruppen, Bedenken vorbringen können.
Unser Ziel ist es, eine Kultur der Offenheit, Transparenz und Integrität zu fördern und sicherzustellen, dass jeder, der auf mögliche Verstöße hinweist, respektvoll und fair behandelt wird. Die Einführung dieses Whistleblower-Tools ist ein weiterer Schritt auf unserem Weg zu einer verantwortungsbewussten und ethischen Unternehmensführung.
Wir ermutigen alle, die von möglichen Verstößen erfahren, von diesem anonymen Whistleblower-Tool Gebrauch zu machen. Wir, die peepz GmbH, sind fest entschlossen, jegliche Anliegen ernsthaft zu prüfen und angemessene Maßnahmen zu ergreifen, um die Integrität und Transparenz in unserem Unternehmen zu gewährleisten.
Für weitere Informationen und zur Nutzung des Whistleblower-Tools stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Ihre Bedenken sind für uns von größter Bedeutung, und wir schätzen Ihre Unterstützung bei der Schaffung einer verantwortungsbewussten und ethischen Geschäftsumgebung.
Hinweis melden
Wir nehmen Ihre Hinweise und Informationen sehr ernst. Wenn Sie Kenntnis von Fehlverhalten, Missständen oder anderen wichtigen Informationen haben, die unsere Organisation betreffen, möchten wir gerne von Ihnen hören.
Was wir von Ihnen benötigen:
Um Ihr Anliegen angemessen bearbeiten zu können, bitten wir Sie, so viele relevante Informationen wie möglich bereitzustellen. Dazu gehören Datum, Uhrzeit, Ort und alle beteiligten Personen oder Abteilungen.
Vielen Dank, dass Sie uns bei der Aufrechterhaltung der Integrität und Verantwortlichkeit unserer Organisation unterstützen. Wir schätzen Ihre Unterstützung und werden sicherstellen, dass alle Informationen, die Sie uns zur Verfügung stellen, sorgfältig geprüft werden.
Ihr Vertrauen ist uns wichtig, und wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören.
Wie Sie uns kontaktieren können:
- Online-Formular: Sie können uns über unser sicheres Online-Formular kontaktieren. Füllen Sie einfach die erforderlichen Felder aus und senden Sie uns Ihre Informationen. Wir verpflichten uns, Ihre Daten vertraulich zu behandeln.
- E-Mail: Senden Sie uns eine E-Mail an whistleblower@teampeepz.net. Bitte stellen Sie sicher, dass Sie so viele Details wie möglich angeben, damit wir Ihr Anliegen angemessen bearbeiten können.
- Telefonisch: Wenn Sie lieber persönlich sprechen möchten, können Sie uns unter +4921154559182 erreichen. Unser Team steht Ihnen während unserer Geschäftszeiten zur Verfügung.
